在哈密市伊吾县淖毛湖镇的戈壁滩上，有这样一位“水卫士”。十年来，他以厂为家，以水为伴，坚守破解煤化工废水处理难题，用执着与智慧在茫茫戈壁书写了一段动人的奋斗故事。他就是新疆维吾尔自治区劳动模范、新疆广汇新能源有限公司水处理车间主任张滨。

　　坚守戈壁的奋斗者

　　2015年，46岁的张滨背起行囊，告别中原故土，毅然奔赴祖国西北边陲。彼时的伊吾县工业园区黄沙漫天，夏季地表温度超60℃，而冬日的寒风又像刀子般凛冽。面对父母的牵挂、妻子辞去稳定工作随迁的付出，他只能将愧疚化作动力。

　　2018年那场暴雨，让他记忆犹新。彼时，企业生产生活用水告急，张滨带领团队连续21天奋战防汛一线，顶着沙尘暴清理积沙2500余方，硬是在荒漠中筑起“生命水脉”。为守护他身后的万家灯火，张滨选择直面并克服工作中的所有困难。

　　技术创新的开拓者
　　面对煤化工废水处理的难题，张滨带领团队交出了一份亮眼的“绿色答卷”。针对二级浓盐水COD去除率不足50%的行业痛点，他带领团队在实验室鏖战300余天，研发出《污水二级浓盐水去除COD的处理方法》专利技术，一举打破国外技术垄断。
　　与此同时，他带领团队优化树脂再生工艺，单次再生用水量减少40%，年节约再生用水成本265万元；改造交换器布水系统，降低树脂破碎率15%，年节约树脂更换费用376万元。“张滨连一颗螺丝钉的能耗都要算！”在水车间里，流传着这样一句话。正是这种“毫厘必争”的精神，让车间年节约成本超900万元，相当于每年再造一片面积达1500亩的“绿色防护林”。

　　党建引领的践行者
　　作为新疆广汇新能源有限公司第四党支部书记，张滨总是带头冲锋。在理论武装强根基中，创新“车间微党课”“党员先锋岗”模式，铸就红色引擎促发展，先后组建“党员技术攻坚队”，面对煤化工废水处理技术瓶颈，张滨带头组建“党员技术攻坚队”，把支部建在项目上，让党旗飘在工地上。在废水处理升级改造中，他带领党员连续3个月驻守现场，攻克高盐废水零排放难题，年节约水费超600万元。“党员就是要啃最硬的骨头！”张滨的话掷地有声，他总是冲锋在前，时时事事处处发挥模范带头作用，所在的党支部先后四次获得“先进党支部”称号，影响和带动一大批青年员工肩挑重担。

　　匠心传承的引路人
　　“技术要传承，精神更要传承。”张滨创新“三阶培养法”：在思想引领上，设立“员工谈心日”，用“家文化”凝聚人心，车间连续五年离职率最低；在技能淬炼中，开展“导师带徒”“岗位大练兵”，培养出4名班长、3名技术骨干、1名中层干部；在创新激励上，设立“金点子奖”，鼓励员工参与技改，近三年车间获专利5项、QC成果12项。其中，张滨牵头完成的“浓盐水零排放工艺优化”项目获自治区科技进步奖，年减排污水120万吨。在他的带领下，水处理车间从“门外汉”成长为“行业标杆”，被列为新疆维吾尔自治区“工业节水示范项目”。

　　社会责任的担当者

　　工作中守初心、显担当，工作之余张滨还主动投身社会公益事业，积极践行社会责任。他带领所在支部党员在戈壁滩种下千余棵红柳，成为防风固沙的绿色“长城”，走进当地中小学给孩子们讲解节水知识，希望孩子们能更好地守护生活着的这片土地。

　　十年坚守，初心如磐；万里边疆，使命在肩。从戈壁滩上的“拓荒者”到技术创新的“领航员”，张滨用十年如一日的坚守，展现了新时代劳动者的赤子情怀。“这份荣誉不仅仅属于我自己，更属于每一个在工作岗位上勤勤恳恳的同事们，让我在工作中找到了成就感，也更有干劲了。我将用劳模精神不断激励自己争做新时代的奋斗者，在建设美丽新疆的征程上奋勇前行！”张滨说。

　　每一位劳模都是一面旗帜，在平凡的岗位上创造出了不平凡的业绩，张滨的故事，是对劳动价值的生动诠释，激励着更多人以劳模为榜样拼搏奋进。他的故事，更是千千万万新疆建设者的生动写照；他的精神，如戈壁红柳般扎根边疆，在天山南北绽放出最动人的时代芳华。

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